Lowongan Kerja BPR Bank Surya Yudha Purbalingga

 

Info Loker Purbalingga - Merupakan situs yang berfokus untuk berbagi informasi seputar lowongan kerja, Disini akan tersaji informasi terkait Loker Purbalingga, Loker Purwokerto, Loker Banyumas dan Sekitarnya. Silakan disimak Lowongan Kerja BPR Bank Surya Yudha Purbalingga Berikut ini.

BPR Bank Surya Yudha merupakan Bank Perkreditan Rakyat terbesar di jawa tengah yang terus berkembang dengan membuka kantor kantor cabang dan kas baru di wilayah jawa tengah khususnya kabupaten purbalingga.

Saat ini BPR Bank Surya Yudha Purbalingga kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli 2021. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama BPR Bank Surya Yudha Purbalingga dengan kualifikasi sebagai berikut.

1. Founding Officer (FO)

2. Account Officer (AO)

1. Founding Officer (FO)

*Bertugas menghimpun dana nasabah dalam bentuk tabungan dan deposito

2. Account Officer (AO)

*Bertugas memasarkan dan mengelola kredit

Kualifikasi :

• Pria
• Pendidikan minimal SLTA
• Memiliki SIM C
• Usia maksimal 25 tahun
• Belum menikah
• Menguasai komputer (MS Office)
• Berpenampilan menarik

Berkas lamaran :

• Surat lamaran pekerjaan
• Daftar riwayat hidup / CV
• FC KTP
• FC ijazah terakhir
• FC Transkip nilai
• Foto 4x6 (3 lembar)
• Foto full badan (1 lembar)

*Catatan : Diutamakan domisili kaligondang dan kejobong

Lamaran dikirim ke :

Kantor BPR Bank Surya Yudha Cabang Kaligondang

Alamat: Sinduraja, Kaligondang, Kabupaten Purbalingga, Jawa Tengah 53391

Google maps : KLIK DISINI

Email : kaligondang@suryayudha.id

Email : kaskaligondang@gmail.com

Telp : (0281) 6591042

Paling lambat 23 juli 2021

• Diharapkan para pelamar untuk membaca kualifikasi dengan seksama
• Pelamar yang lolos seleksi administrasi akan diberitahu melalui Email/SMS/WA resmi perusahaan
• Hanya pelamar terbaik yang akan diproses untuk mengikuti seleksi 
• Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya.

NB :

*Pada umumnya proses rekrutment itu ada tiga (3), mulai dari lamaran/administrasi, psikotes dan tahap interview. Dan setiap tahap itu ada etikanya, pelajarilah hal-hal tersebut, serta budayakan untuk membaca informasi lowongan kerja, karena membaca akan membantu kalian memahami isi informasi lowongan tersebut.

*Tidak dipungut biaya apapun dalam proses rekruitmen

*Pendaftar akan dihubungi oleh pihak perusahaan maksimal 1 mingu setelah lowongan ditutup,, apabila tidak dihubungi maka pendaftar masih belum bisa lolos dalam kualifikasi dan seleksi.

*Cantumkan situs Info Loker Purbalingga sebagai sumber informasi lowongan kerja di surat lamaran kerja atau jika dipertanyakan oleh perusahaan (Silakan Screenshot jika dibutuhkan).

*Mohon untuk selalu mengecek tanggal expired lowongan kerja

Pantau terus situs Infolokerpurbalingga untuk mendapat update Lowongan Kerja Purbalingga terbaru. Terimakasih semoga bermanfaat.